Начальник цеха по производству обуви

Компания "Гомельский филиал РУП Белорусский протезно-ортопедический восстановительный центр"

Новый цех по производству серийной детской обуви в Гомельском филиале белорусского протезно-ортопедического восстановительного центра ищет в свою команду начальника цеха по производству обуви НА ВРЕМЯ ДЕКРЕТНОГО ОТПУСКА . При успешной работе по истечении срока декретного отпуска гарантировано трудоустройство на РУП БПОВЦ.

Обязанности:

- обеспечение выполнения производственных заданий, ритмичный выпуск продукции высокого качества, эффективное использование основных и оборотных средств;

- текущее производственное планирование, учет, составление и своевременное - представление отчетности о производственной деятельности цеха в программе 1 C ERP;

- координация работы мастеров и цеховых служб, распределение обязанностей между работниками цеха;

- обеспечение технически правильной эксплуатации оборудования;

- организация работы участков; координация работы мастеров и специалистов;

- участие в подборе кадров и служащих, их расстановка и целесообразное использование;

- контроль соблюдения производственной, трудовой и технологической дисциплины, охраны труда и техники безопасности, пожарной безопасности;

- руководство разработкой инструкций, регламентов, технических заданий;

взаимодействие с другими службами организации.

- высшее профессиональное (техническое) образование, профильное образование по специальности "Конструирование и технология изделий из кожи" будет преимуществом;

-знание типовой технологии изготовления обуви;

- опыт работы по специальности на инженерных должностях не менее 3 лет, наличие опыта управления людьми и коллективом;

- наличие успешного опыта постановки продукции на производство, внедрения и освоения новой техники и др.;

- знание технологического оборудования, принципов и приемов работы, оснастки, инструмента;

- владение Microsoft Exel, Word, 1C ERP;

- инициативность;

- целеустремленность;

- стрессоустойчивость;

- умение работать в режиме многозадачности;

- самостоятельность, стремление к развитию профессиональных качеств

- режим работы пн-чт с 8.15 до 17.00, пт с 8.15 до 16.00;сб, вс.-выходной

- гарантии и компенсации по трудовому законодательству и коллективному договору;

- полная занятость;

- обучение, повышение квалификации, внутреннее обучение;

- компенсация обедов;